logo Sociale economie

MVO-scan Vlaams Brabant

Toegevoegd
4 jaren 50 weken geleden

Doelstelling

In navolging van de MVO studie in Antwerpen heeft het Startcentrum Sociale Economie RIC Leuven het initiatief genomen om een onderzoek op te starten om een goed inzicht te krijgen in de houding van het bedrijfsleven ten opzichte van het voeren van een MVO beleid in de provincie Vlaams Brabant.

 

Samen met de werkgeversorganisaties Voka, VKW, Unizo en het Startcentrum Sociale Economie Zennelink werd de opdracht gegeven een internet-enquête uit te voeren die peilt naar het Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen bij ondernemingen in de arrondissementen Leuven en Halle – Vilvoorde.

Het uitvoeren van een bevraging van het bedrijfsleven in Vlaams Brabant met als doel tot een ‘scan’ te komen van:

 

• hoe ondernemers nu reeds MVO integreren in hun beleid, activiteiten en / of projecten;
• welke hun vragen en noden zijn op het vlak van MVO.


Beschrijving

Ondernemingen (leden van de werkgeversorganisaties) werden per e-mail uitgenodigd om deel te nemen aan een internet enquête die via een url online kon worden ingevuld. Na vijf dagen werd een herinneringsmail uitgestuurd.

 

De vragenlijst kon op een eenvoudige manier via het aanklikken van antwoordmogelijkheden ingevuld worden. De gemiddelde duurtijd van de bevraging bedroeg acht minuten.

De vragenlijst bestond uit drie delen: profiel van de onderneming, huidige inspanningen inzake MVO en toekomstige inspanningen / verwachtingen en noden inzake MVO.

De MVO-scan levert een beter inzicht in:

 

• de stand van zaken van MVO bij bedrijven in Vlaams Brabant. De bevraging levert met andere woorden een soort “nulmeting” op en kan desgevallend dus ook periodiek worden herhaald;

• door deze bedrijven gewenste en belangrijk geachte acties / ondersteuning op het vlak van MVO.


Wie in de onderneming nam deel aan deze ervaring? (doelpubliek)
Alle bedrijven uit Vlaams Brabant (arrondissementen Leuven en Halle – Vilvoorde) behoren tot de doelgroep van deze studie. Voor het bepalen van het onderzoekssample werd echter gebruik gemaakt van de bestaande databases van leden van de drie betrokken werkgevers-organisaties: Voka, VKW en Unizo. Het gaat dus om een “convenience sample” eerder dan een volledig aselecte (toevals-) steekproef. In totaal werden +/- N = 6800 enquêtes uitgestuurd, 703 bedrijven vulden de enquête in.


Bijlagen